助理的面试技巧 面试是在特定场景下，以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段，由表及里测评考生的知识能力经验等有关素质的考试活动下面是我带来的面试技巧，希望对大家有帮助行政助理面试问题一你为什么选择我们公司我十分看好贵公司所在的行业，而且这项工作很适合我，相信自己可以胜任。

去应聘办公司文员或者行政助理，面试时一般会问的问题如下你为什么选择我们公司如果我录用你，你将怎样开展工作为什么聘用你你为什么选择我们公司如果我录用你，你将怎样开展工作企业常用公文包括哪些文种就你的理解行政工作应包括哪些内容如何才能做好这项工作从行政人事方面控制公司日常的。

行政助理面试问题汇总 笔试题一请写出企业常用的公文文种？5分二就你的理解行政工作应包括哪些内容？如何才能做好这项工作？15分三公司将于下个月十五日召开半年总结会，由你来承办，请制作一份行事历即需要做什么，由谁来做，何时完成公司组织机构如下市场营销部产品研发部行政。

这个问题，让我想起我当初面试的时候，我就是投的人力方面的工作当时，我也被问到了这个问题，我说从以下这几个方面说的1专业 在招聘的时候，招聘方还是会看学习专业的所以在回答的时候，要说明自己的所学专业如果专业对口，这是最好的可以说明下自己在大学期间学习了哪些人力相关的课程。

公司组织机构如下市场营销部产品研发部行政人事部财务部 答考察组织及协调能力 策划方案由行政助理草拟 1说明这次会议的目的 2落实开会时间地点，主要与直属领导协商确定 3确定与会人员 4落实会议主持，与领导协商确定 5确定会议议程，与领导协商确定其它，场地布置，会议中服务。

行政助理面试一般问题有行政助理，主要是负责行政方面的辅助工作，那执行能力一定要强，才能分担职责，所以会问一些有关执行能力的问题，不一定是明题，有时候会出暗题的大部分的行政工作都是与全公司的职工有关系，所以要有一定的应变能力处事能力性格脾气也是和本职位有关的，所以可能会直接问你行政。

三公司将于下个月十五日召开半年总结会，由你来承办，请制作一份行事历即需要做什么，由谁来做，何时完成公司组织机构如下市场营销部产品研发部行政人事部财务部15分答考察组织及协调能力策划方案由行政助理草拟1说明这次会议的目的2落实开会时间地点，主要与。

八就一般的企业而言，如何进行档案的分类？10分答行政管理类经营管理类人事管理类销售类财务类设备档案类 九公司的上级主管于明天到公司考察参观，你觉得需要做哪些方面的准备工作15分答应做好以下工作 1住宿安排2行程安排3工作汇报资料收集4工作会议安排5。